Lediga jobb REGION SÖRMLAND i Västerås

Region Sörmland Västmanland

Vill du göra skillnad i en organisation där inköp påverkar hela samhällsnyttan – och samtidigt leda några av våra mest affärskritiska upphandlingar? Vi söker nu en strategisk inköpare inom medicinteknik. Hos oss blir du en del av ett modernt kategoristyrt inköpsteam som arbetar med inköpsprocesser i Region Sörmland och Region Västmanland. Vi ser fram emot din ansökan!

Arbetsuppgifter
Som strategisk inköpare inom medicinteknik arbetar du i en modern gemensam inköpsorganisation i Region Sörmland och Region Västmanland. Rollen innebär att du projektleder hela upphandlingsprocessen, från behovsanalys till implementering och avtalsuppföljning. I arbetsuppgifterna ingår avtalsuppföljning samt att bygga affärsmässig dialog med leverantörer och interna beställare. Utifrån våra gemensamma mål tillhandahåller du en resurseffektiv inköpsprocess och är en kunskapsresurs inom upphandlingsjuridik, affärsstrategi och intressenthantering.
I rollen hanterar du varierade arbetsuppgifter, både strategiska och administrativa delar. Utifrån din erfarenhet och egna önskemål finns möjlighet att utveckla tjänstens innehåll för att du ska trivas och utvecklas hos oss. Som strategisk inköpare tillhör du upphandlingsenheten, med omkring 20 inköpare, investeringssamordnare och avtalscontroller. Du ingår i ett inköpsteam tillsammans med roller som operativ inköpare, taktisk inköpare och kategoriledare.

Om arbetsplatsen
Inköp är en gemensam central funktion för både Region Sörmland och Region Västmanland där du blir anställd i Region Sörmland. Vi har kontor i båda regionerna på orterna Nyköping, Katrineholm, Eskilstuna och Västerås. Vi är affärsstöd i alla typer av inköpsfrågor. Inköpsverksamheten ansvarar för regionernas upphandlingar av varor, tjänster och byggentreprenader till en upphandlingsbar spend på cirka 9 miljarder SEK per år. Vi arbetar kategoristyrt vilket innebär att vi grupperar våra inköp utifrån leverantörsmarknaden för att uppnå största möjliga nytta. Tillsammans arbetar vi med att utveckla inköpsverksamheten genom en effektiv resursanvändning för att stödja regionernas verksamheter till en ekonomi i balans. Inköpsverksamheten består idag av 42 medarbetare som är indeladde i team. Våra medarbetare har stor kunskap och engagemang för hela inköpsprocessen. Du välkomnas till en arbetsplats som uppmuntrar till omvärldsbevakning och verksamhetsutveckling.

Vi erbjuder dig
- Att som nyanställd få ta del av vårt introduktionsprogram i syfte att du så snart som möjligt ska känna dig som en del av vårt inköpsteam
- Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar
- Friskvårdsbidrag 5000kr/år
Läs även mer vad Region Sörmland erbjuder dig som medarbetare: Våra förmåner - Region Sörmland (https://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Kvalifikationer
Vi söker dig med utbildning från universitet/högskola inom relevant område så som juridik, teknik, hälso- och sjukvård. Högskoleutbildning inom medicinteknik och/eller juridik ger meritpoäng i urvalet. Om du inte har högskoleutbildning kan du bedömas som relevant i urvalet. I det fallet behöver du ha dokumenterad gedigen erfarenhet av arbete inom inköp och upphandling kompletterat med utbildning så som YH-utbildning, universitetskurser inom området eller andra kurser vi bedömer vara relevanta. Det är meriterande om du har medverkat i upphandlingsarbete/projekt inom medicinteknik i offentlig verksamhet och där LOU/LUF tillämpats. Har du självständigt genomfört upphandlingar eller på annat sätt arbetat inom inköp och upphandlingsområdet med tillämpning av LOU/LUF är det meriterande, likväl som erfarenhet marknadsanalys- och affärsstrategiarbete vid inköp. Vi ställer krav på goda kunskaper i svenska språket där du ska kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift. Har du även förståelse för och kan uttrycka dig väl tal och skrift i engelska språket är det meriterande.
Vi ställer höga krav på personliga egenskaper och söker dig som tar ansvar för dina arbetsuppgifter, har förmåga att tänka långsiktigt och driva ditt eget arbete framåt på ett effektivt sätt. Du har lätt för att skapa struktur och förmåga att prioritera och fokusera på rätt saker när du har flera uppgifter och samarbeten att hantera samtidigt. I rollen behöver du förstå och tillämpa såväl affärsmässiga som juridiska principer och ha ett strategiskt perspektiv. Vid utmaningar i arbetet visar du på uthållighet och motivation med fokus på resultat. I dina projekt samarbetar du inom verksamheten inköp samt med övriga medarbetare inom både Region Sörmland och Region Västmanland. Det ställer höga krav på din samarbetsförmåga och att du som person bidrar till en positiv arbetskultur samt har förmåga att kommunicera på ett tydligt och lyhört sätt.

Anställningsvillkor
Tillsvidare, heltid.
Möjliga placeringsorter är Eskilstuna, Nyköping, Katrineholm och Västerås. Tillträde och placeringsort enligt överenskommelse
Eftersom du stödjer verksamheter i både Sörmland och Västmanland kan resor i arbetet bli aktuellt. Vi erbjuder halvtidsarbete på distans.

Välkommen med din ansökan senast 8 februari via Region Västmanlands rekryteringssystem.


Urval sker löpande och intervjuer planeras att genomföras digitalt via Teams under andra halvan av v.7 och v.8 via Plattformen Teams.

Kontaktpersoner
Frida Berg Vision [email protected]
Eva-Lotta Sandbergtf. Enhetschef 076-7216889 [email protected]
Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.

Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Placering i Nyköping, Eskilstuna, Katrineholm eller Västerås

Om oss
Regionservice är en smidig, flexibel och nytänkande serviceorganisation med stolta medarbetare, som tillsammans skapar värde för Region Sörmland. Regionservice ska skapa förutsättningar för att uppfylla Region Sörmlands uppdrag på ett effektivt och ändamålsenligt sätt. Det gör vi genom att ha lyhördhet för och förstå våra kunders behov. Vi utvecklar och tillhandahåller stödtjänster av olika slag till Region Sörmlands alla verksamheter, politiken, patienter och besökare. Vi arbetar inom områdena; fastigheter och lokaler, inköp, löne- och fakturahantering, administration, informationshantering och verksamhetsnära service som kost, transport, lokalvård.

Dina arbetsuppgifter
Vi söker dig som är redo att möta framtidens utmaning – att tillsammans med oss fortsätta att bygga upp en robust och flexibel inköpsorganisation. Som enhetschef för enheten upphandling har du en central roll i det fortsatta arbetet tillsammans med gruppchef och ca 20 inköpare, avtalscontroller och investeringssamordnare. Du rapporterar till verksamhetschef inköp och är en viktig medlem i inköps ledningsgrupp.

Enheten upphandling förbereder och genomför upphandlingar och implementerar avtal. I uppdraget som enhetschef har du verksamhetsplanerings-, personal-, arbetsmiljö- och ekonomiansvar. Enhetschefen har ett övergripande ansvar för utvecklingen av enheten, bland annat genom att fortsätta arbetet med att införa och vidareutveckla våra processer. Tillsammans med inköps ledningsgrupp utvecklar du och gruppchef verksamheten löpande för att leverera sunda affärer för en hållbar framtid med utgångspunkt i kundernas behov.

Din kompetens
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning som ex juridik, inköp, ekonomi, eller annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig, alternativt att du har förvärvat motsvarande kunskaper i arbetslivet. För att lyckas i rollen krävs att du har flera års erfarenhet av att vara chef och gärna erfarenhet att leda genom andra. Du har stor kunskap om inköp och du ska ha en gedigen inblick i offentlig verksamhet och god kunskap om offentlig upphandling (LOU, LOV). Meriterande är även erfarenhet av att arbeta med processutveckling, gärna inom digitala arbetssätt men även inom AI och att nyttja Business Intelligence-system för bättre effektivitet. Då vi har kontor på fyra orter är det en fördel om du har B körkort.

Som person har du en positiv grundinställning, är bra på att kommunicera, lyssna och coacha. Vidare är du strategisk och strukturerad och har en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i verksamheten. Inte minst har du skinn på näsan och kan få ett helikopterperspektiv och driva inköpsfrågor ut mot utmanande verksamheter i en organisation i förändring.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper då vi ser att det är viktigt att du passar bra in som chef för medarbetarna i gruppen men även som en del i inköps ledningsgrupp.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Eskilstuna, Västerås, Nyköping eller Katrineholm.

Information om tjänsten lämnas av
I denna rekryteringsprocess samarbetar Region Sörmland med EFFSO.
För frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Johan Emthen [email protected]
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på inköp – Region Sörmland och Västmanland!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2025-08-24 via EFFSO.se (https://pnty-apply.ponty-system.se/effso?id=2441&rf=0&r=1&pnty_src=https://www.effso.se/lediga-jobb-inkopare/)
Alla ansökningar behandlas löpande, så vi ser gärna din ansökan omgående.
Då det råder semestertider inom kort kommer återkoppling att ske mer sporadiskt än under högsäsong. Intervjuer för rollen kommer att ske både innan midsommar och i augusti.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Inköp Sörmland och Västmanland

Om oss
Inköp är en central funktion för både Region Sörmland och Region Västmanland. Det innebär att vi ansvarar för regionernas upphandlingar av varor, tjänster och byggentreprenader till en upphandlingsbar spend på ca 8 miljarder SEK per år. Inköpsverksamheten är en resurs i form av affärsstöd i alla typer av inköpsfrågor. Vi har också det övergripande ansvaret för e-handel i Region Sörmland.
Inköpsverksamheten har sin placering i Region Sörmland och i region Västmanland. På inköp arbetar vi tillsammans med att utveckla regionernas inköp för att uppnå en ekonomi i balans.

Inköp är under en förändringsresa där vi utvecklar våra arbetssätt både internt men också ut mot våra verksamheter och här blir du ett efterlängtat tillskott i den riktning som vi nu tar. Vi söker en avtalscontroller med kompetens och driv att hjälpa oss bygga upp vår avtalsförvaltning. Vi söker dig som idag arbetar som avtalscontroller och som person är du affärsmässig, strukturerad, driven, noggrann och som brinner för att analysera siffror, analysera och rapportera avvikelser i ingångna ramavtal.

Dina arbetsuppgifter
Som avtalscontroller hos oss får du det strategiska ansvaret för att planera och driva avtalsuppföljningen utifrån vår segmenteringsmodell vilken du kommer att vara delaktig i att förvalta och utveckla tillsammans med vår inköpscontroller.

I den här rollen kommer du att arbeta nära våra kategoribaserade inköpsteam och stötta våra inköpare avseende förvaltningsfrågor i inköpsprocessen och tillsammans med inköparna bidra till att fånga upp utvecklingsbehov inför kommande upphandlingar och få ut mesta möjliga effekt ur de upphandlingar som genomförs genom systematisk avtalsuppföljning.

Uppdraget innebär att du stödjer verksamheter i både Sörmland och Västmanland och på så vis kan resor under arbetstid bli aktuellt. I arbetet behövs ett stort eget ansvarstagande samt förmåga till att arbeta såväl självständigt som i team.

Som person har du lätt för att bygga positiva relationer med andra människor och samarbetar obehindrat både internt på inköp såväl utanför inköpsverksamheten. I den här rollen krävs det att du är lyhörd för olika behov och har förmågan att sätta siffor och statistik i en logisk kontext och kommunicera det. Du intresserar dig för att ta emot återkoppling från regionernas olika verksamheter för att kunna förbättra avtalets efterlevnad och sprider gärna kunskap om hur avtalet är tänkt att fungera i praktiken tillsammans med dina kollegor. Du har ett strategiskt långsiktigt utvecklingstänk med fokus på den goda affären för regionerna.

I din roll som avtalscontroller kommer du att:

• Utveckla och etablera vår avtalsförvaltning.
• Systematiskt följa upp de avtal som är tecknade med våra leverantörer.
• Föreslå och genomföra åtgärder.
• Genomföra spendanalyser och priskontroller.
• Medverka under upphandlingsfasen och vid implementering av avtal.
• Samarbeta med inköpsteam och hållbarhetstrateger.
• Ingå i regionernas arbete kring välfärdsbrottslighet.
• Ansvara för utveckling av arbetet med avtalsuppföljning.
• Omvärldsbevaka och delta i olika nätverk.



Din kompetens
Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper men för att lyckas i rollen ser vi att du är engagerad, strukturerad och driven.
Vi söker dig med examen från universitet/högskola inom företagsekonomi, inköp eller annan eftergymnasial utbildning som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig, alternativt förvärvat motsvarande kunskaper från arbetslivet.
Grundläggande till hög kunskap i avtals- och upphandlingsregelverk men har en hög förmåga att förstå och tillämpa god affärsmässighet.
Inköpsanalys och god erfarenhet från avtalsuppföljning och inköpsanalytiskt arbete, gärna från offentlig sektor där du har tillämpat LOU/LUF/LOV.
Du måste kunna uttrycka dig väl i svenska språket både i tal och i skrift.

Krav för tjänsten:


• Erfarenhet av utformning, tolkning och uppföljning av avtal.
• Erfarenhet av spendanalyser och spendsystem (vi använder idag Spendency).
• Förståelse för upphandlingsprocessen.
• Analytisk förmåga och förmåga att identifiera mönster och avvikelser
• Vana att hantera stora exceldokument
• God kommunikationsförmåga och förmåga att skapa relationer.
• Lösningsorienterad och ser möjligheter i komplexa situationer.
• Intresserad av din omvärld och föreslår ständiga förbättringar inom ditt ansvarsområde.
• Det är meriterande om du har erfarenhet av kategoristyrning.



Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Gruppchef, upphandlingsenheten, Lisette Hultgren, 070-225 56 95.
Facklig företrädare, Vision, Frida Berg, [email protected]
Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.

Välkommen med din ansökan inklusive CV, senast 2025-03-09.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Inköp, Nyköping, Katrineholm, Eskilstuna eller Västerås

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Regionerna Sörmland och Västmanland har en gemensam inköpsfunktion som ansvarar för all upphandlings och inköpsverksamhet för båda regionerna. Inköpsverksamheten består av tre enheter med ca 60 medarbetare och upphandlar årligen för ca 8 miljarder kronor. Vi arbetar strategiskt med inköp, har en väl implementerad kategoristyrning och bidrar starkt till ekonomisk hållbarhet och samhällsnytta.
Vi söker dig som är redo att möta framtidens utmaning - att tillsammans med oss fortsätta att bygga upp en robust och flexibel inköpsorganisation. Som enhetschef för enheten upphandling har du en central roll i det fortsatta arbetet tillsammans med biträdande enhetschef och ca 20 inköpare. Du rapporterar till inköpschef och är medlem i inköps ledningsgrupp.

Dina arbetsuppgifter
Enheten upphandling förbereder och genomför upphandlingar och implementerar avtal. I uppdraget som enhetschef har du verksamhetsplanerings-, personal-, arbetsmiljö- och ekonomiansvar.
Enhetschefen har ett övergripande ansvar för utvecklingen av enheten, bland annat genom att fortsätta arbetet med att införa och vidareutveckla våra processer. Inom enheten provar vi delat ledarskap vilket innebär att du tillsammans med biträdande enhetschef bildar ett team för att leda och styra enheten. Tillsammans med inköps ledningsgrupp utvecklar du och biträdande enhetschef verksamheten löpande för att leverera sunda affärer för en hållbar framtid med utgångspunkt i kundernas behov.

Din kompetens
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning som ex juridik, inköp, ekonomi, teknik eller annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig, alternativt att du har förvärvat motsvarande kunskaper i arbetslivet.
För att lyckas i rollen krävs att du har flera års erfarenhet av att vara chef eller vana att leda andra och gärna erfarenhet att leda genom andra. Du har stor kunskap om inköp och det är meriterande om du har en god inblick i offentlig verksamhet och vi ser gärna att du har kunskap om offentlig upphandling (LOU, LOV). Meriterande är även erfarenhet av att arbeta med processutveckling.
Då vi har kontor på fyra orter är det en fördel om du har B körkort.

Som person har du en positiv grundinställning, är bra på att kommunicera, lyssna och coacha. Vidare är du strategisk och strukturerad och har en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i verksamheten.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper då vi ser att det är viktigt att du passar bra in som chef för medarbetarna i gruppen men även som en del i inköps chefsgrupp.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Eskilstuna, Västerås, Nyköping eller Katrineholm.

Information om tjänsten lämnas av
Inköpschef Ann-Sofie Lillberg [email protected] 070-233 39 31.
HR specialist Mia Persson [email protected] 076-720 01 91.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.

Kom och jobba hos oss på inköp - Region Sörmland och Västmanland!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2023-03-31.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Inköp, Eskilstuna, Katrineholm, Nyköping eller Västerås

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Har du erfarenhet av att projektleda och genomföra konsult- och entreprenadupphandlingar inom offentlig verksamhet? Då kanske du är vår nya strategiska inköpare inom Entreprenad? Här kommer du att bli en del av ett modernt kategoristyrt inköpsteam och vara en viktig och efterfrågad medarbetare.
Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Där du gör skillnad varje dag. På riktigt.

Arbetsuppgifter
Vår strategiska inköpare för entreprenader går i pension vilket gör att vi nu söker ny medarbetare till inköpsteamet. Här kommer du genom ett projektorienterat arbetssätt driva upphandlingsarbetet, från start till mål. I arbetet behövs ett stort engagemang för hela bredden, såsom affärsmässiga mekanismer, juridiska aspekter och framförallt regelverken AB, ABT, ABK och AMA. Rollen är till stor del självständig och du kommer inom upphandlingsområdet att, utöver genomförande av upphandlingar, förvalta avtal och genom uppföljningar. Du tillhör kategoriområdet Fastighet och Facility management och är en stödfunktion och rådgivande i upphandling- och avropsfrågor från verksamheterna. Förutom interna kontakter för du dialog med leverantörer och är väl uppdaterad gällande relevanta leverantörsmarknader. Som strategisk inköpare utgår du från våra gemensamma mål för att tillhandahålla en affärsmässig- och resurseffektiv inköpsprocess.

Du kommer att du att ingå i ett arbetslag om 18 strategiska inköpare och kollegorna finns på kontor i Eskilstuna, Nyköping, Katrineholm och i Västerås. Hos oss arbetar engagerade och stöttande kollegor och du kommer att få ett utvecklande jobb med många kontaktytor. Arbetet innebär att du stödjer verksamheter i både Sörmland och Västmanland och på så vis kan resor under arbetstid bli aktuellt. Som nyanställd får du ta del av vårt introduktionsprogram i syfte att du så snart som möjligt ska känna dig som en del av vårt inköpsteam. I denna tjänst kommer arbetat främst vara riktat mot Sörmland.

Om arbetsplatsen
Inköp är en central service-, stöd-, och expertfunktion för både Region Sörmland och Region Västmanland, i alla typer av inköpsfrågor. Vi ansvarar för regionernas upphandlingar av varor, tjänster och byggentreprenader för ett samlat värde om ca 5 miljarder per år. Vi har också det övergripande ansvaret för e-handel i Region Sörmland.

Inköpsenheten består av 56 medarbetare med placering i Region Sörmland och Västmanland. Vi arbetar kategoristyrt vilket innebär att vi grupperar våra inköp utifrån leverantörsmarknaden för att uppnå största möjliga nytta. I denna tjänst som strategisk inköpare kommer du agera som upphandlingsspecialist till största delen inom entreprenader i Sörmland. Tillsammans arbetar alla med att utveckla inköpsenheten genom en effektiv resursanvändning för att stödja regionernas verksamheter till ekonomi i balans.

Kvalifikationer
Vi söker dig med akademisk examen inom teknik, ekonomi, inköp, juridik eller annan eftergymnasial utbildning som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig, alternativt förvärvat motsvarande kunskaper från arbetslivet. För att vara aktuell för tjänsten är det ett krav att du har erfarenhet av att upphandla entreprenader och tekniska konsulttjänster inom offentlig verksamhet där LOU har tillämpats. För att lyckas väl i rollen behöver du goda kunskaper inom regelverken AB, ABT, ABK och AMA. Annan utbildning inom projektledning eller juridik ses som meriterande. Har du även arbetat med LUF/LOV inom offentlig verksamhet, eller har erfarenhet av upphandlingsverktyget Visma TendSign eller likvärdigt system är det också ett plus. God datavana och kunskap i Office-paketen är en självklarhet. Rollen ställer även krav på god kommunikativ förmåga i tydliggörande av inköpsrelaterade frågor vilket förutsätter goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som i skrift.

I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper och vi söker dig som självständigt kan driva och leda upphandlingar på ett projektorienterat sätt. Arbetet kräver ett stort engagemang och du har lätt för att prioritera och fokusera på rätt uppgift. Du kan skapa en tydlig struktur och trivs som bäst när du både får arbeta strategiskt- som såväl med administrativa arbetsuppgifter. I entreprenadupphandlingsarbetet ses du som en kunskapsresurs för andra och är uppdaterad genom omvärldsbevakning inom området och underhåller kunskap kontinuerligt. I dina projekt samarbetar du inom inköpsenheten samt med övriga medarbetare inom båda regionerna, vilket ställer höga krav på god samarbetsförmåga. En förhoppning vi har är att du som person bidrar till en fortsatt positiv arbetskultur och arbetar lösningsfokuserat samt har ett intresse för verksamhetsutveckling.

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning på heltid hos Region Sörmland. Tillträde och placeringsort enligt överenskommelse. Möjliga placeringsorter är Eskilstuna, Nyköping, Katrineholm och Västerås. I denna roll finns goda möjligheter till distansarbete ett par dagar i veckan.
Intervjuer planeras att ske digitalt under v. 13 och v.14.
Bifoga gärna intyg och betygshandlingar med din ansökan.

Välkommen med din ansökan senast 21 mars 2022 via Region Västmanlands rekryteringssystem, klicka här (http://web103.reachmee.com/ext/I019/791/job?site=6?=SE&validator=353b1e8679877d15d8848601763645be&job_id=p9404).

Information om tjänsten lämnas av
Enhetschef Ronnie Svensson, 016-10 49 49.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre